◎職場(チーム)を参加・体験・協働・創造・学習の場に変革する方策を明らかにします。
◎ワクワクさせる,やる気にさせる,率先させる,一味違った職場の雰囲気づくりを具体化します。
◎信頼関係の構築と“暗黙知”の共有による競争(“共創”)と協調の“場”づくりのすすめ方を学びます。
◎チームと個人が発展,成長するチャレンジングな職場づくりの方法・手段を具体化します。
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